兖矿集团总经理李伟谈新年目标 增产量调结构,力争营收破3000亿

发表于2020-02-08 分类:皇冠娱乐 浏览次数:156次

省人大代表李伟

省人大代表李伟作为山东省属国企,兖矿集团一直备受社会关注。省两会期间,省人大代表、兖矿集团总经理李伟在接受记者采访时,总结了去年集团在主业转型升级、权属公司混改等方面的成绩,并展望了集团的新年目标。他表示,在新的一年里,兖矿集团将力争煤炭产量1.7亿吨以上,营业收入突破3000亿元,其中实体产业力争增收100亿元。文/图记者丁一凡

聚焦主业“调结构”全年营收2800亿

细数2019年,兖矿集团做出的成绩可谓是亮点纷呈。

据李伟介绍,去年集团完成煤炭产量1.66亿吨,外购煤销量1800万吨,化工产品产量886万吨,同比增长9.2%。集团营业收入突破2800亿元,同比增长8.9%。在消化资产清查损失等因素影响效益近20亿元的情况下,集团实现利润总额125亿元,同比增长23.76%,年末资产总额3270亿元,同比增长6.4%。

在完成亮眼成绩的同时,兖矿集团持续聚焦主业,实施了非主业资产清理整合三年行动,完成114家控参股公司清理规范和6家非主业企业清理退出,并且主导产业皆在新旧动能转换方面进行了转型升级。

“煤炭产业我们制定了智能矿山三年建设规划,已建成12个智能采煤工作面、11个远程控制掘进工作面和2个智能矿山示范点。”李伟告诉记者,除了国内煤矿,澳洲基地矿井去年也完成了煤炭产量7686万吨,预计实现盈利30亿元。

而在化工主业方面,兖矿集团实现了系统“安稳长满优”运行,完成利润总额6.9亿元。其中鲁南化工醋酸、荣信化工甲醇产量突破100万吨/年,甲醇经销量位居国内第一、醋酸产能跻身行业前三。煤制油项目完成油品产量67万吨,同比增长52%。

力争营收破3000亿加快新旧动能转换

谈起新年目标,李伟对记者表示,首先是产量规模要“增”,集团将力争煤炭产量1.7亿吨以上,化工产品产量突破1000万吨,营业收入突破3000亿元,其中实体产业增收100亿元。

“其次是成本费用要降,做到价格降到哪里,成本就控到哪里。”李伟告诉记者,在完成规模增长、成本下降的同时,集团还要继续调整资产结构。

“我们将聚焦主业,并实施投资项目ABC三类管理,做到安全环保项目、效益工程、延续项目‘三个优先’。同时,集团还将实施非主业业务清理三年行动,加快非主业、非优势业务剥离,推动亏损僵尸企业全面出清,提升资本回报率。”李伟说,在质量效益方面,集团将正确处理好当前与长远、速度与质量、规模与效益的关系,加快产业结构优化、转型升级,努力实现质量更好、结构更优、效益更高的发展,力争利润总额突破120亿元以上。

“今年,我们还要坚定不移地加快新旧动能转换。”在李伟看来,2020年,兖矿集团将聚焦全省“八大发展战略”“十强产业”,推动鲁南高端化工、鲁西高端产业、煤炭清洁高效利用、塌陷区生态建设示范园区协调发展,加快智慧装备制造、北斗产业发展、新型能源突破、高端型材制造、有色金属开发重点项目建设,实现传统产业提质效、新兴产业提规模、跨界融合提潜能、品牌高端提价值。

权属公司混改证券化成绩显著

据李伟介绍,兖矿集团实行混改以来,公司制定了实施混改三年计划,已完成9家企业混改。其中,国际焦化、新风光被列为省国有企业现代企业制度示范工程企业。

“在证券化方面,我们实施了山东地矿股份公司划转,新增了一家深交所上市公司。”李伟表示,除了一家新增上市公司,集团旗下北京探创公司在新三板成功挂牌,新风光创业板上市等工作有序推进,非上市化工资产证券化全面启动。

截至目前,兖矿集团已拥有3家主板上市公司、1家新三板上市公司、2家正推进主板上市公司。值得注意的是,在人事改革方面兖矿集团也做出了不少成效。

李伟告诉记者,集团深入推进“六定”工作,劳动总定员减少8%。加大控员提效力度,精简分流各类用工4461人。同时,市场化引进中高端人才76人,招聘高校毕业生415人,订单式培养360名主体岗位技能操作人才。

此外,兖矿集团还被评为全省首批企业技能人才自主评价试点单位。

李伟表示,目前兖矿集团优化薪酬分配体系的同时,还下放了考核管理权限,并对7家公司实行中长期激励,其中兖州煤业成为国内首家实施股权激励的国有煤炭上市公司。

新闻推荐

我国人均GDP 突破1万美元

国家统计局17日发布数据,2019年我国国内生产总值(GDP)接近100万亿元大关。按年平均汇率折算,人均GDP达10276美元,跨上1万...


TAG标签: V6系统(1)


回到顶部